ایلنا - 3 ساعت پیش

تامین اجتماعی با استناد به این رای دیوان عدالت می‌تواند به آرایی که به نفع کارگران مشاغل سخت صادر شده، اعتراض کند و حقوق بیمه‌ای آن‌ها را به خصوص در موضوع بازنشستگی پیش از موعد سلب نماید. آرمین خوشوقتی کارشناس حقوق و روابط کار در مورد رای اخیر هیات عمومی دیوان عدالت با عنوانِ رای وحدت رویه در خصوص حق اعتراض سازمان تأمین اجتماعی نسبت به آراء مراجع حل اختلاف کار که برای تامین اجتماعی حق اعتراض در ارتباط با آرای بیمه ای مراجع حل اختلاف قائل شده؛ به خبرنگار ایلنا گفت: سال ها پیش در سازمان تامین اجتماعی رویه ای به نام اصلاح سوابق تعریف شد؛ اگر کارگر مدعی بود برای سال هایی که کار کرده حق بیمه از سوی کارفرما رد نشده، می توانست به تامین اجتماعی مراجعه کند، سازمان سوابق او را بررسی می کند و در صورت صحت، سوابق بیمه را از کارفرما مطالبه می کرد. او افزود: اما تامین اجتماعی در مواردی مانند بازنشستگی پیش از موعد سخت و زیان آور با کارگر همراهی نمی کرد به همین دلیل کارگران از ماده ۱۴۸ قانون کار استفاده کردند و دیگر سراغ تامین اجتماعی نرفتند. در صورت مشکلات بیمه ای در مراجع حل اختلاف کار شکایت می کردند؛ این مراجع موضوع را بررسی می کردند و اگر حق با کارگر بود، این مراجع تامین اجتماعی را مکلف به برآورده کردن حقوق بیمه ای کارگران می کرد.

آخرین اخبار

برچسب‌ها:   

شناختن

 | 

اعتراض

 | 

تامین

 | 

اجتماعی

 | 

کارگران

 | 

مشاغل

 | 

می‌رود

 | 

منابع خبری